Негматова Шахзода Шухратовна

•  Дни приёма: Понедельник (16:00-18:00)
•  Телефон: 0366-239-10-72; 
•  Электронная почта: pro-man@samdu.uz shaxzoda-83@mail.ru

Биография

• Родилась 31 декабря 1983 года в Окдарьинском районе Самаркандской области;
• 2001-2005 гг. - Студентка Самаркандского государственного университета;
• 2005-2007 гг. – Магистр Самаркандского государственного университета;
• 2007-2010 гг. - Аспирант кафедры национальной идеи, философии и методологии науки Самаркандского государственного университета;
• 2010-2011 гг. – Ассистент кафедры национальной идеи, философии и научной методологии Самаркандского государственного университета;
• 2011-2014 гг. – Ассистент кафедры национальной идеи и философии Самаркандского государственного университета;
• 2014-2015 гг. – Старший научный сотрудник Самаркандского государственного университета;
• 2015-2016 гг. – Заведующая кафедрой национальной идеи, духовных основ и правового образования Самаркандского государственного университета;
• 2016-2017 гг. – Доцент кафедры национальной идеи, духовности и правового воспитания Самаркандского государственного университета;
• 2017-2020 гг. - Доцент кафедры философии Самаркандского государственного университета;
• В феврале-сентябре 2020 года – Профессор кафедры философии Самаркандского государственного университета;
• 2020-2022 гг. – Декан факультета психологии и социальных отношений Самаркандского государственного университета;
• С 2022 года по настоящее время – Первый проректор по делам молодежи и духовно-просветительской работе Самаркандского государственного университета.

 

Обязанности

• Организация выполнения законов Республики Узбекистан, указов и распоряжений Президента, постановлений Олий Мажлиса и Кабинета Министров в области образования и профессиональной подготовки;
• Обеспечение образовательного, научного, финансового и духовного образования и подготовки квалифицированных кадров на основе государственных образовательных стандартов;
• Обеспечить, чтобы все деканы и кафедры, руководители кафедр и педагогический персонал знали комплекс требований к содержанию и уровню подготовки в соответствии с государственными образовательными стандартами;
• Организация исполнения приказов Ученого совета и приказов ректора по вопросам приказов, указов и распоряжений соответствующих высших учебных заведений, по вопросам образовательного процесса;
• Разработка и продвижение методов и инструментов для реализации целей тенденций развития системы образования в развитых странах, Закона об образовании, Национальной программы обучения и другого соответствующего законодательства;
• Организация и эффективное использование передовых форм преподавания и обучения, в том числе дистанционного обучения, новых педагогических и информационно-коммуникационных технологий;
• Подготовка  и организация деловых предложений;
• Координация, организация и контроль работы отделов, деканатов, обеспечивающих учебный процесс;
• Утверждение планов работы кафедр, факультетов и кафедр, а также контроль за их выполнением;
• Улучшать качество уроков, контролировать и обеспечивать выполнение личных планов факультета;
• Руководство по организации образовательных и научных конференций, методических советов университета и педагогических навыков, обобщение передового методического опыта;
• Осуществляет общее руководство сбором средств библиотечного фонда учебно-методических и научных материалов, включая процесс подготовки и публикации сотрудниками журналов и научных работ, а также учебно-методических и научно-периодических изданий по всем направлениям учебной и научной деятельности университета;
• Управление процессом поиска, отбора и помощи талантливой молодежи, управление процессом подготовки стипендиатов среди студентов и стажеров Президентом Республики Узбекистан Навои, Беруни, Улугбеком, Зульфией и другими;
• Разработка предложений по штатному составу профессорско-преподавательского состава и оказанию помощи в воспитательной работе, организации работы кафедр, кафедр с квалифицированным персоналом;
• Занимать вакантные должности, готовить предложения по трудоустройству стажеров-исследователей-исследователей и магистров, разрабатывать и реализовывать планы по повышению и повышению квалификации профессоров и преподавателей;
• Эффективное использование учебных залов, разработка вопросов совершенствования технического оснащения аудиторий и лабораторий;
• Предупреждение работников, нарушивших дисциплину, выработка рекомендаций по расторжению договора с ними;
• Подготовка предложений по организации факультетов, кафедр в сотрудничестве с соответствующими вузами зарубежных стран с целью улучшения содержания образования, обеспечения подготовки кадров специалистов на международном уровне;
• Отчетность, анализ и выводы годовой деятельности кафедр, факультетов и кафедр, внедрение современных методов учебно-методической деятельности преподавательского состава;
• Сотрудничать с высшими учебными заведениями в академической и методической областях, обеспечивать активное участие профессоров и лекторов в конференциях, семинарах и сотрудничать с местными властями;
• Установление ежегодного рейтинга высшего учебного заведения в установленном порядке, анализ и совершенствование деятельности;
• Активное участие в Самаркандском государственном университете в регулярной внутренней сертификации, подготовке и проведении внешней сертификации.